Поиск и подбор персонала

Мы находим ценные кадры

Рекрутинговые услуги для работодателей, поиск и подбор персонала

Наше рекрутинговое агентство специализируется на подборе специалистов и управленцев среднего и высшего звена во всех сферах бизнеса.
Уверены, что предложенные нами условия подбора персонала будут приемлемыми для вашей компании, а наше сотрудничество взаимовыгодным.
 
Стоимость рекрутинговых услуг
Стоимость услуг по поиску и подбору персонала составляет один среднемесячный оклад подбираемого специалиста (суммарный доход: ставка, %, бонусы).
Окончательная стоимость услуг определяется после предварительного рассмотрения заявки на подбор персонала.
 
Сроки реализации
Процесс рекрутинга специалистов и персонала среднего и высшего звена занимает в среднем 2-6 недель с момента подписания договора и начала работы.
Рекрутинг специалистов начального уровня - 2-4 недели.
Работа над проектом начинается в день поступления предоплаты.
Сроки могут корректироваться в зависимости от сложности позиции, а также в случае изменения требований к искомому специалисту.
 
Программа лояльности
Для постоянных клиентов работает система скидок (от 5% до 25%). Во внимание принимается частота и продолжительность сотрудничества, а также количество одновременно размещённых заказов.
 
Гарантии
Мы предоставляем одну бесплатную гарантийную замену на трудоустроенного кандидата, в том случае, если специалист не прошёл испытательный срок или сам покинул вашу компанию в течение 3-х месяцев (специалисты среднего звена), 6-и месяцев (специалисты высшего звена).
Консалтинговый центр Эф.Эф.Пи. гарантирует отсутствие обращений нашими сотрудниками с предложениями о смене работы к вашим сотрудникам, трудоустроенным компанией Консалтинговый центр Эф.Эф.Пи., в течение всего срока найма данных сотрудников. Исключение составляют случаи, когда сотрудник оповещает вас о своем намерении начать поиски новой работы. При этом рекрутер компании Консалтинговый центр Эф.Эф.Пи. обязан лично проверить данную информацию у непосредственного руководителя обратившегося специалиста либо директора (менеджера) по персоналу вашей компании.
 
Конфиденциальность
Любая информация (уровень зарплаты, организационная структура и пр.), полученная нами в ходе работы по подбору персонала для вашей компании, считается конфиденциальной и не подлежит разглашению.